近年来，徐矿集团坚持“国企为民”的政治本色，积极响应国家关于全力推进共同富裕和乡村振兴重大战略的号召，大力开展助学、助老、助残等社会救助活动，实施就业教育精准扶贫，做好对口帮扶工作，为推动中国慈善公益事业高质量创新发展作出积极贡献。2022年，徐矿集团慈善公益投入总额1063万元，再次荣登“中国企业慈善公益500强”榜单。

聚焦乡村振兴“二十字”方针，大力弘扬新时代家国情怀，将产业优势与地方自然禀赋紧密结合，将企业发展与地方建设紧密结合，通过改善当地生态环境、推动民族团结等，提高当地居民生活水平，助力乡村振兴绘就壮美画卷。

自1995年开始，徐矿坚持挂钩帮扶，定期选派优秀干部定点扶贫，将发展“活水”引入田间地头，带动地方经济蓬勃发展，当地农民生活更加富足、生态环境更加美好，以实际行动将企业发展红利更多惠及地方。把党建共建融入乡村振兴新格局，深入推进“万企联万村共走振兴路”行动，7家下属企业积极帮扶对口联建乡村，创新开展“党建领航美丽乡村”“以企带村、爱心助农”等活动，实现党建共建、资源共享、优势互补、双向服务、合作共赢，带领村民走上致富路。

认真落实中央关于做好新时期东西部协作和对口支援工作的新要求，通过产业带动发展、消费拉动经济、稳岗就业帮扶等形式，深入践行产业援疆战略，在苏陕协作中扛起国企担当，共同绘就东西协作“同心圆”。在疆企业合并资产总额达130亿元，产业涉及煤炭、电力、煤化工、铁路等方面，带动当地3000多人就业，成为江苏省产业援疆的“主力军”。郭家河煤业公司促进地方就业人数达1100余人，带动地方群众年创收超1000万元，对陕西省宝鸡市麟游县的税收贡献率超过40%，助力麟游县成功脱掉了国家级贫困县帽子。

聚焦人民幸福生活这个“国之大者”，深化“三三民生”打造品质生活，关注弱势群体、困难家庭、特困户“三大群体”，改善好底线、基本、质量“三大民生”，兴办好涨工资、提待遇、美环境“三件大事”，以更高的政治站位、更深的为民情怀、更优的保障措施，让发展成果更多更公平惠及全体职工，奋力打造共同富裕国企示范。

2017年以来，集团公司“金秋助学”资助范围覆盖了大学、高中、职高、中专、初中、小学及幼儿园的在读和新入学学生。5年金秋助学3925人次，发放助学金800余万元，实现了助学活动规范化、常态化。同时，不断健全完善帮扶机制，5年共帮扶救助2.8万人次。

提升产业工人“三大地位”，出台“产改十条”，设立100万元专项扶贫基金，常态化开展困难产业工人走访慰问；设立徐矿集团产业工人互助基金，切实帮助因病因灾因残等致贫致困的产业工人家庭减轻经济负担，共建共维共享徐矿美好大家庭。

一点一滴的爱心汇聚大江大河，一步一行的善举始终步履不停。迈向新征程，百年徐矿将继续用心用情书写更加暖心的“国企为民”新篇章。