江苏农垦苏舜:“四个融合”激发高质量发展新活力
时间:2026-01-22 16:39:34

江苏农垦集团苏舜公司着力推动党建和业务工作“思想融合、目标融合、队伍融合、责任融合”四个深度融合,为企业改革创新、高质量发展提供坚强政治保障和动力支持。

理论武装强根基,上下联动促落实。苏舜公司坚持以“多学联动”机制为抓手,将党建与业务融合体现在坚决贯彻落实上级决策部署上。在联学联建方面,积极拓展党建“朋友圈”,积极与南京交院汽车工程学院、雨花台区交通运输局、社区园区党建联盟等党组织开展校企共建、座谈交流、志愿服务、社会公益等,在深度交流中提升学习成效。

党建引领强服务,攻坚克难显担当。苏舜公司把经营成效、转型成果作为检验党建成效的重要标尺,推动党建与经营工作同频共振、同向发力。在市场开拓、服务提升、项目推进等急难险重任务面前,各党支部充分发挥战斗堡垒作用,党员冲锋在前,通过建立党建服务分队,开展党员攻坚项目、“三亮三比”等活动立足岗位破解难题。

队伍建设增活力,人才培养蓄动能。苏舜公司就新媒体营销、技术攻坚等专项任务成立青年突击队,斩获集团“苏垦优品”营销大赛二等奖,形成内部技术案例汇编、技术培训教材,获批国家实用新型专利3个。将业务开拓、技术攻关、客户服务等作为党员发展识别和考察的重要关口,近两年确定积极分子23人,发展党员10人,其中一线人员占80%。实行“三必贺三必访三必帮”,经常性开展谈心谈话、绩效对话,及时了解党员群众思想状况,开展心理疏导、帮助解决实际问题,连续10年开展中秋“微家书”活动,员工企业归属感不断提升。

全面从严治党守底线,清风正气护航程。苏舜公司扎实开展党纪学习教育和深入贯彻中央八项规定精神学习教育,一体推进正风肃纪反腐,狠抓全面从严治党主体责任落实。力戒联系服务基层不紧密,建立班子、部门挂钩联系机制,对两家亏损企业成立治理工作专班,全面实施“增收、降本、止血、堵漏”经营举措。