今年以来，市农发集团党委在市委、市国资委党委的领导下，围绕增强政治性、先进性、群众性，不断加强和改进新时代党的群团工作，聚焦国资国企改革发展大局，坚持紧扣一个引领、两个融合、三个推动——“一二三”群团工作法，在高质量发展的新征程中再立新功。

       紧扣“一个引领”稳方向，凝聚队伍建设“一条心”

       一是高位统筹，一体推进。将群团工作纳入党建工作重点要点，实施项目化推进、清单式管理。建立分管领导联系党支部、联系群团组织的“双联”工作机制，不断完善党群共建长效工作机制，集团党委专题研究和听取群团工作汇报3次。二是理论武装，凝心聚力。充分发挥党委理论学习中心组领学促学、党支部组学帮学作用，引导群团组织用好“学习强国”“青年大学习”等线上平台，组织开展“党建引领风帆正，团建奋斗谱新篇”主题活动10余场，群团组织的战斗力、凝聚力不断增强。三是抓好队伍，建强班子。按照有关规定，选举产生第一届农发集团团总支领导机构，实现工作机制规范化、规定动作常态化，有效加强对共青团员的组织领导和服务保障工作。

       紧扣“两个融合”聚合力，树好特色品牌“一面旗”

       一是强链补链，提升组织保障。为全力推进产业布局，构建农产品供应全产业链，集团总部组建基地建设、冷链物流集配加工、终端市场、美丽乡村4个一线事业部，总部人员全体起立再选岗，形成统筹协调、简洁高效、推进有力的管理体制和经营机制。二是延链壮链，丰富文化活动。组织党员、团员青年和广大职工群众前往烈士陵园、革命遗址等场所，开展重温入党入团誓词、齐唱国歌等活动，促进企业群团文化落地生根。三是固链稳链，从严监督管理。结合党纪学习教育，累计组织130余名监督对象、监察对象及家属参加“亲语连廉”清风讲堂活动，现场观看国有企业典型案例警示片，通报一批集团违规违纪问题，观看忏悔视频，用“案中人”警醒“身边人”。

       紧扣“三个推动”展作为，铆足服务发展“一股劲”

       一是引领多元参与，推动队伍建设“添活力”。组织团员青年参加足球、篮球、乒乓球赛等特色文体活动，围绕展现基层妇女工作者工作日常、巾帼岗位建功录制《她说》，参加红色故事宣讲大赛，锻炼团员青年综合能力、提升党性修养。二是选树先进典型，推动正向激励“增动力”。组织职工参加“五一劳动奖章”“巾帼文明岗”等评选活动。组建“红旗青年共进班”，建成15个青年学习小组，迸发青年团员队伍生机活力。三是聚焦重点任务，推进国企深化改革“强实力”。优化制定99条深化改革目标任务清单，持续推动“泰稻泰麦”品种研发，3个植物新品种获得审定证书，2个玉米品种通过生产试验已报审。苏中园艺与中国热科院达成合作，聚焦红掌等花卉育种研究、中期测试与开发，生产各类种苗21万株……

       一批批战略性新兴产业项目加快落地，一波波重组整合塑造发展新格局，集团广大团员青年、职工群众积极融入国资国企发展大局，为助推集团高质量发展贡献群团力量。