省港口集团党委坚持以上率下、身体力行，带头把学习放在首位、贯穿始终，以集团党委会“第一议题”形式专题学习习近平总书记在中央学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上的重要讲话精神，研究制定集团主题教育实施方案，召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育动员会议，对集团开展主题教育进行全面动员和部署，统筹安排、一体推进主题教育各项工作。省港口集团党委认真落实省委“四学四强”部署要求，抽调精兵强将组建主题教育工作专班，建立所属企业联络机制，加强对所属企业党组织的跟踪督导。集团各所属企业党组织紧跟节奏，迅速完成主题教育动员部署工作，推动主题教育开好头、起好步。集装箱公司党委研究制定《关于加强党员学习教育的指导意见》，建立学习周调度机制，发挥班组政治指导员优势，通过“三会一课”、班组政治学习会、读书班等方式组织党员、一线职工认真读原著学原文悟原理，确保学习效果。扬州港党委对扬州港务、扬州港发开展主题教育进行统一动员部署，用好网络宣传平台，引导广大党员干部以学习和工作的强烈热情迎接主题教育开展。信息公司党总支制定主题教育重点任务分解表，利用主题党日活动，将“学习进行时”专栏在线上线下共同推进，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。

省港口集团党委理论学习中心组坚持学以致用、用以促学，发挥示范表率作用，深研细学中央《关于在全党大兴调查研究的工作方案》、省委《关于在全省各级党组织和广大党员干部中大兴调查研究的实施方案》，为集团部署调查研究工作打下坚实思想基础。把政治标准作为发展党员的首要标准，举办集团入党积极分子培训班，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为培训班首修课、必修课，200余名入党积极分子参训参学。结合集团党员学习实际，统一发放主题教育必读选读书籍5000余册，做到学习对象全覆盖、学习内容无遗漏。苏州港党委采取专题讲座、个人自学、集中研学三种形式开展专题读书班，专家授课加强理解，课后自学深化感悟，突出实际集中研学，切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。镇江港党委将党建管理平台嵌入OA协同办公平台，开辟主题教育专栏，动态上传资料资讯和相关文件，活化学习教育形式，丰富学习方法。江苏远洋党委以“线下+线上”相结合的方式搭建学习阵地，充分发挥船员党员主观能动性，在远洋船舶开设海上课堂、开展船舶党建“半月谈”，每周通过海事卫星向32艘远洋船舶发送专题周报，在生产一线营造主题教育浓厚氛围，持续深化船员党员理论学习，让主题教育真正入脑入心。

省港口集团党委始终把“真行动、硬举措”作为开展工作的根本遵循，围绕中央明确的12个方面重点内容和6个步骤，紧扣集团“1343”工程、年度工作会议提出的8方面问题，深度聚焦改革发展、创新创效、数字化转型、绿色港口建设等重点难点工作，制定调查研究实施方案、确定调查研究目标方向。省港口集团班子成员围绕调查研究实施方案领题调研，班子成员以“三听三问”活动为重要抓手，按照“四不两直”方式分赴各所属企业、基层码头公司开展近20次实地调研，全面了解掌握各基层单位生产经营情况、工作推进情况、员工思想动态和客户实际需求，切实把调研成果转化为政策思路和解决问题的具体行动。各所属企业班子成员结合企业实际，制定本企业调查研究实施方案，确定调研课题。南京港党委坚持以深化调查研究解决发展难题，围绕现代化一流港口建设，聚焦“业务布局、战略管理、生产组织、风险防控、安全环保”五大体系建设，精心拟定调研课题“解剖麻雀”，推进发展所需、改革所急、基层所盼问题解决。物流公司党委紧扣职工焦点、客户痛点、管理难点，形成涵盖近40项重点难点问题的7份调研计划，项目化、任务化、清单化、具体化推动调查研究深入开展，确保调研成效。苏港航务党总支聚焦如何有效加快推进应急保障点建设、运河服务区建设，协调畅通浮吊作业流程等方面确定调研课题，推动调研成果转化为解决问题、促进发展的实际行动。