为了抓好各级党员干部的反腐倡廉教育，提高各级党员干部的拒腐防变意识，9月以来，南通大生集团两次召开各单位及各基层党组织负责人会议，重申了各单位各部门必须严格执行的“八个严禁”的具体内容，重申了党员干部特别是党员领导干部必须严格执行的“八个严禁”的具体内容等，还就贯彻落实文件精神作了专题部署，开展了系列活动。 

　　一是组织观看了一次警示教育片。组织企业党员干部近100人，集中观看了由市纪委制作的专题警示教育片《触网的代价》；集团公司各子公司、事业部、部室进一步开展讨论，落实相关人员提交观看心得体会。通过看、思、省、写，使大家受到了一次生动的党风廉政教育。二是组织召开了一次廉政座谈会。围绕 “清廉”主题，组织召开了一次廉政座谈会。大家围绕部门及自身工作实际，算了“道德帐”，谈了道德缺失对自身形象及社会风尚的影响；算了“经济帐”，谈了贪腐行为对自身家庭及国家集体造成的损害；算了“诚信帐”，谈了失信行为对自身声誉和企业发展的影响等。三是组织开展了一次廉政风险点排查。在学习教育的基础上，该公司各部门及全体中级助理以上管理干部，认真对照党纪党规及厂纪厂规，自觉排查岗位职责范围内的廉政风险点和存在问题，并制定了相应的整改措施。四是组织开展了一次理论法规学习测试。在前一阶段“两学一做”学习教育的基础上，统一印制了《大生集团党员干部理论学习及党纪党规学习测试试卷》，分发到集团400多名党员的手中，对企业党员干部进行学习测试。五是对“三公消费”情况进行了一次回头看。中秋、国庆两节前夕，严格对照《集团公司管理人员履职待遇、业务支出管理暂行办法》及《关于规范集团公司接待办法实施意见》等，对集团下属单位的“三公消费”情况进行了一次回头看，进一步强化了集团的“正风严纪”工作。