当下，全国两会正如期召开，国企改革再次成为万众瞩目的话题。习近平总书记在参加江苏代表团审议时，提出了一系列指示要求。尤为关键的，是要通过深化改革开放，不断除障碍、增动能。

我国国有企业改革历经四十余年探索，其历程犹如一部波澜壮阔的产业进化史。党的二十届三中全会对深化国资国企改革作出一系列部署，把深化国资国企改革纳入全面深化改革的战略全局。国务院国资委多次召开专题会议，强调国有企业要持续加大改革力度。今年政府工作报告再次明确提出，要确保高质量完成国有企业改革深化提升行动。这既是对前期成果的延续，更是对改革深度的升级要求。

近年来，江苏交控在省委省政府的坚强领导下，在省国资委的精心指导下，深刻把握国企改革的根本原则、总体目标和改革重点，有条不紊推进国企改革再深化，取得了积极成效。功能定位更加精准。高标准完成“十四五”规划修编，落实基层企业联系点制度，明确了35家二级单位核心功能，一企一策编制核心能力提升方案，为公司可持续发展提供了科学支撑。产业转型更加坚实。加快推进现代化交通产业体系转型升级，向新、向绿、向外的特质更加凸显，宁沪公司、现代路桥入选首批省级碳达峰碳中和试点，全国首家中外合资金租专业子公司江苏法巴金租正式开业，省低空飞行服务中心揭牌成立，各条产业链都有进展。创新驱动更加有力。科技创新工作的全局性谋划、系统性布局、整体性推进不断加强，长大桥隧智慧运维、高速公路交通新材料两个工程研究中心，成功通过省发改委认定，通行宝公司连续两年被评为全国地方国企“科改行动”标杆企业，感动科技获国家级专精特新“小巨人”认定。

今年是国企改革深化提升行动的冲刺收官之年，是国企改革的又一次“交卷时刻”。在持续塑造国有企业功能优势、竞争优势的过程中，江苏交控对如何把国企改革任务落到实处有了更深刻的认知和感悟——国企改革要实现以价值创造为中心的内涵式发展。即以价值创造为牵引，推动实现从“量的增长”转向“质的跃升”的内涵式发展。

改革永远在路上，面向未来，江苏交控将紧紧围绕增强核心功能、提升核心竞争力，坚持走以价值创造为中心的内涵式发展的道路，不断优化企业的治理体系，通过增强创新能力，集聚人才、技术、资金等创新要素，提升企业创新平台的能级，推动科技创新和产业创新的深度融合，增强企业发展的活力，力争形成更多的引领性标志性改革成果，真正把国企改革这一变量转化为高质量发展的增量。