华光环能工会多举措持续打造“职工幸福企业”，获得“全国模范职工之家”称号。

强化引领，建设好“凝心团结之家”。充分发挥工会“大讲堂”作用，调动职工群众积极性主动性创造性，进一步深化业务布局，推动实现更加低碳清洁的生态环境。

选树典型，建设好“劳模工匠之家”。选树培育出一批贡献突出、符合时代要求、具有公司特点的劳模先进典型，其中公司容器车间焊接班组荣获江苏省工人先锋号、陈国民劳模工作室荣获无锡市第五批示范性劳模工作室，职工创新工作室领头人陆晓焰获得无锡市五一劳动奖章等荣誉。

构筑平台，建设好“创新发展之家”。不断创新职工素质提升活动的形式，构筑“点、线、面”结合的立体化、多维度职工素质提升平台，累计培养各类省、市劳模28人、各类高级技师61人、技师77人、高级工127人。在无锡市第五、六届技能精英大赛上，相继获得团体二等奖，3名一线焊工入围前十名，分别被授予“无锡技能状元”“无锡市技术能手”“无锡市五一创新能手”荣誉称号，累计完成100多项技术革新项目，为企业创造直接经济效益3000多万元。

凝聚队伍，建设好“温暖关怀之家”。从党政所需、职工所盼、工会所能找准切入点，通过高温慰问、节日慰问等活动将暖心关爱落到实处，并建立困难职工档案、爱心基金、慈善补助等机制，帮扶300余人次，同时建立多个兴趣小组，切实提升广大职工的获得感、幸福感、安全感。

精准服务，建设好“退役军人之家”。从退役军人服务管理工作的组织领导等落脚点出发，保障公司退役军人服务全覆盖，共组织退役军人40余名参与活动及志愿服务10余次，充分展现了公司退役军人的精神风貌。