在6月11日闭幕的江苏省“争创学习型组织、争做知识型职工、树新时代职工形象”活动经验交流会上，徐矿集团被授予“江苏省‘争创学习型组织，争做知识型职工、树新时代职工形象’”活动先进集体称号。徐矿集团工会主席李剑作了题为《创建学习型企业，培育知识型队伍，建设极具创新力和竞争力的特大型能源企业集团》的经验介绍。  
    1996年，徐矿集团引入当代企业管理理论——学习型组织，借此树立职工新思想，谋划发展新战略，构建运作新模式，使百年徐矿迈上了转型发展的快车道。徐矿集团创建学习型企业的“五星”模型，受到了上级领导和部门的充分肯定和推介，近年来，徐矿集团先后荣获“全国企业职工培训先进单位”、“全国企业职工培训优秀科研单位”、“江苏省思想政治工作优秀单位”等荣誉称号。2003年，徐矿集团被确定为江苏省创建学习型企业示范单位；2004年10月被中华全国总工会、中央文明办等国家九部委授予“全国创建学习型组织、争做知识型职工活动示范单位”荣誉称号。